16. OTRAS FIGURAS SOCIETARIAS

1.-CONCENTRACIONES ECONÓMICAS Y UNIONES DE EMPRESAS Concentración económica. Grupo de Sociedades. La Unión temporal de empresas (UTE) Agrupación Interés Económico (AIE). 2.- LA COOPERATIVA 3.- OTRAS FIGURAS SOCIETARIAS Sociedad de base mutualista. Sociedades laborales. Sociedad Anónima Deportiva. Sociedades profesionales. Sociedad Agraria de Transformación. Sociedades públicas. 1.- CONCENTRACIONES ECONÓMICAS Y UNIONES DE EMPRESAS Concentración económica. SeSigue leyendo «16. OTRAS FIGURAS SOCIETARIAS»

15. DISOLUCIÓN, LIQUIDACIÓN Y EXTINCIÓN DE SOCIEDADES MERCANTILES

1.- EL PROCESO EXTINTIVO DE LAS SOCIEDADES MERCANTILES: a.- DISOLUCIÓN Disolución de pleno derecho. Art.360 LSC Disolución por constatación de causa legal o estatutaria. Art.362 LSC Disolución judicial. Art.366 LSC Disolución por mero acuerdo de la junta general. Art.368 LSC Efectos de la disolución de la sociedad de capital. Art.371 LSC b.-LA LIQUIDACIÓN Liquidadores. Art.375Sigue leyendo «15. DISOLUCIÓN, LIQUIDACIÓN Y EXTINCIÓN DE SOCIEDADES MERCANTILES»

14 MODIFICACIONES ESTRUCTURALES DE LAS SOCIEDADES MERCANTILES

1.- TRANSFORMACIÓN 2.- FUSIÓN DE SOCIEDADES Clases de fusión Acuerdo de fusión Impugnación de la fusión Causas de fusión 3.- ESCISIÓN DE SOCIEDADES Modalidades de escisión Causas de escisión de una sociedad mercantil La ley 3/2009, de 3 de abril sobre modificaciones estructurales de las sociedades mercantiles. FUSIONES IMPORTANTES 1.- TRANSFORMACIÓN El art. 3 deSigue leyendo «14 MODIFICACIONES ESTRUCTURALES DE LAS SOCIEDADES MERCANTILES»

12. CUENTAS ANUALES EN LAS SOCIEDADES DE CAPITAL

Las cuentas anuales son aquellos documentos que las empresas deben depositar, anualmente, en la Registro Mercantil con objeto de poder demostrar su situación financiera y el estado de su patrimonio. Estos documentos son públicos para todos los interesados lo cual favorece que tantos clientes como acreedores tengan constancia fehaciente de la situación financiera de la empresa.

11. LOS ORGANOS SOCIALES DE LAS SOCIEDADES DE CAPITAL

1.- ESTRUCTURA ORGÁNICA SOCIEDADES DE CAPITAL 2.- LA JUNTA GENERAL a) Concepto, competencias y clases b) Convocatoria c) Derecho de asistencia d) Derecho de voto e) Constitución y adopción de acuerdos f) Impugnación acuerdos sociales (art. 204-208 LSC) 3.- LOS ADMINISTRADORES a) Estructura y competencia de los órganos de administración b) Nombramiento, separación y remuneraciónSigue leyendo «11. LOS ORGANOS SOCIALES DE LAS SOCIEDADES DE CAPITAL»

10. LAS PARTICIPACIONES SOCIALES Y LAS ACCIONES

Concepto de Acciones: se denominan a las partes alícuotas de idéntico valor en que se divide el capital social de una empresa.  Las acciones son propias de las sociedades anónimas, e implica obtener derechos económicos sobre una empresa. Sirven de financiación de la sociedad para llevar a cabo la actividad empresarial por la que se constituyeron. Pueden emitirse al principio o con posterioridad a través de la ampliación de capital. Son libremente transmisibles y pueden cotizar en bolsa.

Concepto de Participaciones: son el porcentaje de propiedad que tiene cada persona respecto del capital de la sociedad. No son libremente transmisibles pues está pensado para empresas de pocos socios, y con ello se intenta evitar que personas ajenas a la sociedad entren a formar parte de ella. Debido a ello su valor en el mercado es deificil de calcular, y no cotizan en mercado de valores.

9.5.- LAS PRESTACIONES ACCESORIAS EN LAS SOCIEDADES DE CAPITAL

Al margen de las aportaciones sociales que necesariamente han de realizar los socios en el momento de suscribir el capital social, cabe prever en los estatutos otras obligaciones a cargo de todos o de algunos socios, que se conocen con el nombre de prestaciones accesorias. La característica legal que mejor define a las prestaciones accesoriasSigue leyendo «9.5.- LAS PRESTACIONES ACCESORIAS EN LAS SOCIEDADES DE CAPITAL»

9.4.- LAS APORTACIONES SOCIALES  

Los socios de la sociedad de capital aportan en el momento de su incorporación a la sociedad cierta cantidad de dinero, bienes o derechos patrimoniales. Esta aportación se refleja en la cifra de capital recogida en los estatutos. La asunción del deber de aportación es condición inexcusable para adquirir la condición de socio.